ママナース 転職 子育てしやすい病院で働く

ママナース 働きやすい病院、職場

ママナースが両立して働きやすい職場を見つけるためにオススメの看護師紹介会社です。

一人ひとりに合わせての職場探し。ママナースが働きやすい転職先・復職先を探す事が出来ます。

ママナースが働きやすい職場があります

「そろそろ復職しようと思うけれど、子育てしやすい病院で働きたいな」

家事・子育てと仕事の両立は本当に大変です！

大変、という言葉では済ませられないくらいに大忙しの朝、一日も多いですよね。

やっと寝かしつけた子供の寝顔を見て、一体私、一人で何役やってるの？的な事を考える事もあったりします。。

それでもまた朝が来て、子供達のお世話をして仕事へ行って、という日々が続くのですが「子育てと仕事の両立」をするには、職場の環境が本当に大切だと思うのです。

実際、ママさんナースの退職理由として、

「子育てと家事、仕事の両立に限界を感じたので。体力的に限界のため」

というものが上位にあるんですね。

特に常勤として両立しながら働く場合には、シフトの融通を利かせてもらえたり、子供の急な病気による早退・休みなどサポートや理解が得られないと仕事を続けていくのが難しいですね。

日勤常勤、夜勤あり常勤と色々な働き方があると思いますが、やはり特に夜勤ありで働く場合にですね。

子供のいるママナースへの理解がある病院、職場で働く事ができるかどうか、がその後の仕事に大きな影響を与えると言って良いと思います。

これからもし転職先をお探しになるのであれば、ぜひ職場のこうした「育児への理解、サポート体制も含めて詳しい情報を得て」から求人へ応募されるかどうかを、ぜひ見極めてみて欲しいなと思います。

子育て中のママナース向け求人が多い、オススメ看護師求人サイト

家庭に子育て、仕事を両立して働くには職場の環境がとても大切ですね。

それ（職場の環境）プラス、ご家庭の状況に合わせて働きやすい雇用形態で転職先、復職先を探す事がとても重要です。

乳幼児のお子さんがいるママさんナースはもちろん、保育園に落ちたり元々通わせるつもりが無かったママが働きやすい院内託児所・保育所完備の病院。

日勤常勤で働ける病院や健診施設。

育児経験を活かして働く事が出来る保育園や乳児院などの看護師求人。

子育て中のママさんナースに理解のある職場からの看護師求人が多く掲載されている看護師求人サイトとしては、

医療ワーカー

・医療ワーカー

夜勤あり常勤求人も多いですが、日勤のみ常勤求人も豊富です。
院内託児所完備の病院も多数掲載。
非常勤（パート・アルバイト）看護師求人に関しても情報量が多いのも特徴ですね。

マイナビ看護師

・マイナビ看護師

院内託児所完備の病院からの看護師求人を多数掲載。
また、外来業務中心で残業ほぼ無し、クリニックの看護師求人特集も掲載しています。

看護のお仕事

・看護のお仕事

掲載している看護師求人数は業界トップクラス！
12万件以上の事業所情報の中から、子育てしやすい職場を探すことが出来ます。
院内託児所あり看護師求人も多数掲載しています。

医療ワーカー、マイナビ看護師、看護のお仕事などはこうしたママさんナース向け求人が多く、非公開求人も含めて情報量が多いのでオススメをしています。

常勤のママナース向け求人とともに、非常勤（パート・アルバイト）も考えつつ働きやすい職場を考えてみたい、といった場合には医療ワーカーがオススメです。

家族の家事・育児へのサポートも合わせて、どれくらい仕事に時間をかけられるか、と言った事も考慮するのがとても重要なポイントといえますね。

無理して常勤で復帰せず、パートとして融通の利く働き方を選ぶのも一つの選択肢です。

看護師紹介会社の担当者と相談しながら、実際に求人を見て色々な働き方を検討してみる事もオススメです。

ママナースの転職成功のポイントについて

常勤として働く事を希望されている方も、パートで無理なく働くのが良いのかな・・・？と検討中のママさんも。

子育て中のママナースが働きやすい職場を見つけるためのポイントについて、まとめてみたいと思います。

日勤勤務のみ、夜勤回数が少なめの職場を選ぶ

夜勤がある病院でも、日勤のみ常勤募集を行っている事もあります。
また、夜勤回数を考慮してくれる病院もありますね。

「夜勤回数少なめ」

といった記載のある看護師求人を見かける事もありますので、注目されてみてはいかがでしょうか。

ある程度の収入を得るために、夜勤ありで働きたいママさんナースもいますからね。
負担の少ない働き方が出来る職場を探す事もポイントといえます。

残業無し

子育て中のママさんナースとって困るのが、突発的な残業ではないでしょうか。
それも短時間でなく、長時間の残業・・・。

生活リズムが大きく崩れるのは、小さな子供がいるママさんナースにとっては大きな問題です。

残業無し、もしくは残業ほぼ無しの職場を選ぶ事も大切ですね。

ママさんナースが多い職場を選ぶ

子育てとの両立の大変さがわかり合える事も大きいです。
また、事情を理解しやすいママさん同士だと、シフトの譲り合いもしやすいですよね。

同じような子育て中のママさんが多い職場を選ぶ事は、実はかなり重要なポイントといえます。

土日祝日は休み

お子さんが保育園、幼稚園、ともなれば園行事がありますね。
土日は運動界、発表会、授業参観、日曜参観など多くのイベントがあるもの。

「出来るだけ、子供の行事には参加したい」

とお考えのママさんナースも多いと思います。

また週末が休みだと家族の時間も取りやすいですね。
家族とすれ違いの時間が多いと、ストレスになりやすいですから、職場選びの一つの希望として、こうした土日祝日は休める職場を探してみるのもオススメです。

院内託児所・保育所ありの職場

病院によっては院内託児所・保育所があります。
ママさんナースが働きやすい環境作りのために、院内託児所完備の職場は増えつつありますね。

夜勤がある場合でも、24時間対応で保育を行っている院内託児所・保育所も多いですから、安心して働く事が出来ます。

同じ敷地内にある事が多いので、子供が熱を出したなど何かあった場合も様子を見に行きやすいのもメリットですね。

ママナースの夜勤について

お子さんのいるママナースにとって、働き方で悩むが「夜勤」ではないでしょうか。

病院で働く場合、看護師の仕事に夜勤はつきものです。
子供がある程度成長していれば、夜勤シフトも入りやすくはなってきますが、乳幼児、幼稚園くらいまでは子育てをしながら夜勤もする、というのはとても大変です。

ママナースの夜勤に関した記事としては、

・ママナース 子供が何歳頃から夜勤に入る？

などもご覧になってみてください。

ママナースが子育てしやすい職場で働くために

こうしたママナースが働きやすい職場の条件については、また改めて詳しくまとめる予定です。

ご家庭の状況やお子さんの成長とともに、ママナースとして働きやすい職場の条件も変わってくると思います。

今の働き方が辛くなってきたかも・・・と気づいたら、少し時間をとって、働き方を見直す事も大切かも知れませんね。

常勤からパートへの切り替え。
パートから常勤への切り替え。

どちらも実際にありますから、悩んだらまずご家族、そして上司へ相談してみる事も大切と思います。

働くママさんを応援してくれる職場はたくさんありますから、ぜひ、希望条件に合った両立しやすい職場をお探しになってみてください。